Veel organisaties zijn in beweging. Veranderen, ontwikkelen, samenwerken en besturen is niet altijd even makkelijk. Dat is dan ook de reden dat veel veranderprocessen of samenwerkingssystemen in zwaar weer kunnen komen. Verschillende belangen, verschillende persoonlijkheden, communicatie en voorgaande (levens)ervaringen maken een constructieve doorbraak soms moeilijk. Ik ondersteun organisaties, Stichtingen, Coöperaties, Verenigingen om door deze fase heen te komen, met als doel positieve en duurzame samenwerkingen.
